Стоковые изображения от Depositphotos
Сегодня в Казахстане функционируют более 7 тысяч государственных школ. По словам министра, всего 9% директоров школ имеют квалификационную категорию «руководитель-лидер».
Для решения этой ситуации с 2023 года реализуется проект «1000 лидеров изменений в образовании». Сегодня в республиканский кадровый резерв включены 583 кандидата.
«Несмотря на запуск проекта, в 740 школах, 81% из которых — сельские, не хватает директоров. Наибольшая потребность в руководителях организаций образования приходится на Туркестанскую, Карагандинскую, Павлодарскую, Акмолинскую и Костанайскую области», — сообщил Гани Бейсембаев.
Министр заявил, что назначение кадров из резерва не было выполнено на должном уровне в ряде регионов.
«В Актюбинской области на руководящую должность назначено 2 из 12 кадров, в Шымкенте — только 3 из 23. В Алматы из 30 специалистов, состоящих на резерве, ни один не был назначен», — отметил Бейсембаев.
По словам министра, это говорит о том, что со стороны управлений образования отсутствует четкий подход при отборе участников обучения с учетом вакансий в регионе.
«Другими словами, реализация стратегического проекта пущена на самотек, в то время как мы уже ставим задачи более высокого порядка. Сегодня вопрос не только в том, чтобы подготовить новых руководителей, но и провести обучение всего директорского корпуса по программам качественного менеджмента и лидерства в образовании. Только тогда мы сможем добиться существенных изменений в образовании. Данный вопрос находится на моем личном контроле», — добавил глава Минпросвещения.
По сообщению сайта EKaraganda.kz